💡 De 15 ani, Medpark face aceste alegeri consecvent. A crescut de la o echipă mică la peste 900 de oameni, mai multe specialități, mai multe echipe, mai multe centre de excelență, mai multe decizii cu impact direct asupra vieții oamenilor. Dar valorile au rămas aceleași: respect, competență, transparență, colaborare.
„Pe măsură ce organizația se dezvoltă, toți Oamenii Medpark adoptă valorile noastre ca parte firească a activității Medpark. Ele ghidează modul în care luăm decizii, dezvoltăm echipele și investim în servicii medicale importante pentru pacienți. Ele sunt materialele din care construim tot ce înseamnă Medpark”, explică Olga Șchiopu, Director General Medpark.
🚀 Viziunea pentru viitor? Un spital în care fiecare om are încredere și fiecare specialist e mândru să lucreze. Aplicând valorile, Medpark își îndeplinește misiunea de a oferi pacienților șanse reale pentru o viață sănătoasă, printr-o echipă de profesioniști care lucrează la standarde internaționale, practică medicina bazată pe dovezi și colaborează pentru a oferi soluții complete de sănătate.
Sistemul de sănătate din Republica Moldova are nevoie de instituții care demonstrează că performanța medicală durabilă se construiește prin leadership responsabil, cultură organizațională puternică și viziune pentru viitor. Medpark își asumă acest rol – organizație de referință în domeniu, care își fundamentează creșterea pe principii clare, consecvență în decizii și responsabilitate față de pacienți, echipă și societate.
În anul aniversar 2026, Medpark lansează campania „Construim din valori" - o invitație să descoperi ce stă, de fapt, la temelia unui spital care contează, un spital modern unde se pune accent pe încrederea pacienților, partenerilor și profesioniștilor.
Vezi cum e construit Medpark din valori.
#PUB